Cegedim (WKN:895036)
https://www.tagesschau.de/wirtschaft/...-in-der-corona-krise-101.html
Pharmagest ist jetzt schon mit 1,5 Mrd. bewertet. So langsam sollen die sich mal erbarmen und Cegedim für 600 Mill. übernehmen.
Aber ansonsten finde ich Cegedim auf diesem Level echt interessant. Etwas zurückgeblieben und sieht nach einer Bodenbildung aus.
Wenn man bedenkt wie wenig man vom Märztief entfernt ist und wie weit der Markt schon gelaufen ist.
Allerdings frage ich mich nach Aktionen wie bei rocket internet oder centrotec auch wie das französische Aktienrecht in dem Bereich wohl ist.
Zwar reine Spekulation und eher unwahrscheinlich aber an sich tut die Eigentümerfamilie ja auch eher wenig für den Kurs nach außen hin.
Ist ganz ähnlich hier in Ostdeutschland zu finden, vor allem in den 90er Jahren, aber man spürt es bis heute. Die einen wenden sich dem Nationalismus zu, die anderen dem religiösen Fanatismus. Aber alles nicht zu pauschalisieren.
Diese Migranten sind oft gerade deshalb die Selbstständigen der Zukunft mit guten, neuen Ideen.
Durchschnittsalter Deutschland : 42,3 Jahre und Frankreich 42,2 Jahre - also fadt gleich, oder seh ich da was falsch?
https://www.google.de/...eich%2F&usg=AOvVaw0M_vSr7HqcXfxrCLdD-vNa
https://www.google.de/...tsalter&usg=AOvVaw3lMnhxGxqg4eSFL_Q97BEI
Ich hoffe, die links funktionieren.
1) Wenn Migranten eher europäische Werte ablehnen, liegt das vlt auch an Religion und Kultur und nicht an mangelnder Bildung und fehlender Arbeit?
Glaube nicht das von einer Gruppe, in welcher die Frauen nicht arbeiten können/dürfen ein neues Wirtschaftswunder ausgeht, weil schon 50% weniger Personal.
2) Bildung und Arbeit. Nirgendwo studieren soviele Ausländer wie in Deutschland. Sie gehen aber oft wieder und wir ziehen die mit geringer Bildung an. Hm. Vlt. setzt der Sozialstaat falsche Anreize?
3) die Menschen im Osten mit Migranten zu Vergleich ist ja wohl ein eher schlechter Vergleich.
Wer in ein Land einwandert, darf ein Land, bzw jedes Land der Welt selber entscheiden.
Wenn es Probleme gibt und zu wenig Arbeit, warum soll man sich dann noch zusätzliche Probleme von außerhalb holen?
Ich schätze ja deine analytischen Fähigkeiten, Katjuscha, aber Vlt bist du ja in Jahren noch bei onvista und dann können wir sehen wie die Entwicklung ist.
Ich behaupte mal, Einwanderungsländer die Kanada und Australien werden uns meilenweit abhängen weil sie eher gebildete Migranten anziehen und wir werden in Europa eine große Gruppe Abgehängter Unzufriedener haben, die wir nicht hätten haben müssen.
Da ich jetzt Romane schreiben müsste, um dir die Sache näher zu bringen, versuche ich mal nur grundsätzliches zu hinterfragen und hoffe darauf, du kannst dann daraus eigene Schlüsse ziehen.
Unser unterschiedlicher Ansatz liegt doch darin, dass wir uns beide zwar einig sind, dass es Länder gibt, wo Bildung oder der Stand der Frau in der Gesellschaft deutlich niedriger ist als hier, aber du offenbar der Auffassung bist, dass sich das in Deutschland dann nicht ändern lässt, während ich der Auffassung bin, dass man jeden Menschen bilden kann, was zu mehr beruflicher Qualifikation als auch kultureller Weiterbildung in Sachen Frauenbild führt. Man muss es halt sowohl staatlich als auch aus der Gesellschaft heraus nur versuchen und nicht etwa (wie du) noch Vorurteile bestärken.
Wie erklärst du dir denn viele Migranten, die hier in Bort und Arbeit sind und was aus ihrem Leben gemacht haben? Nach deiner Auffassung wäre das ja kaum möglich, für Frauen schon gar nicht.
Und was uns Ossis angeht, sorry, aber ich habe genug in den 90er Jahren erlebt, um das beurteilen zu können. Wir können auch unsere Frauen unterjochen, vergewaltigen und als Menschen zweiten Grades ansehen. Wir können auch auf mangelnde Arbeit mit Gewalt, Diebstahl und der Ablehnung des politischen Systems reagieren. Und das bis heute, obwohl nun wirklich kein Grund dafür besteht.
Aber wie gesagt, um es dir genau zu erklären, müsste ich iin Sachen Psychologie, empirischer Sozialforschung, Kultur und Religion viel weiter ausholen.
Zu 2./3.) Die Einwanderer, die über 200 Jahre lang in die USA immigriert sind waren weitestgehend schlecht ausgebildete Leute( heute würde man sie als Wirtschaftsflüchtlinge diffamieren), wie sehr dies die US Ökonomie in den Abgrund getrieben, hat ist bekannt :).
Und ich will nun ausdrücklich nicht so tun, als würden meine Aussagen deine Aspekte widerlegen. Mir geht es eher darum zu sagen, dass die Welt doch weitaus komplexer ist, als dass ökonomische Zukunftschancen eines Landes mal schnell in drei Punkten eines Posts zu erklären wären.
Da sind deine drei Punkte genau so wenig aussagekräftig wie meine und spiegeln wohl eher unsere Weltsicht wieder.
Daraus irgendetwas für die Entwicklung und das Umfeld von Cegedim abzuleiten, wird der Komplexität der Realität nicht gerecht...
( gerade noch die Kurve zu Cegedim bekommen :))
Meine Frau betreut seit Jahren ehrenamtlich ein geflüchtetes Paar aus Afghanistan. Er ist inzwischen berufstätig und sie bildet sich beruflich fort und beide erziehen zwei kleine Kinder. Die Frau ist bei den beiden übrigens völlig gleichberechtigt, wie auch die afghanischen Frauen in deren Freundeskreis.
Das sieht hier bei uns im Dorf bei manch konservativen Deutschen schon ganz anders aus.
Ohne solch ehrenamtliche Helfer, die Behördengänge begleiten, dabei helfen zB. eine KFZ-Versicherung abzuschließen, oder Briefe von Ämtern zu verstehen, wären diese Menschen oft verloren, obwohl die Motivation vorhanden ist. Da bleibt bestimmt der ein oder andere frustriert auf der Strecke, der nicht die nötige Unterstützung bekommt. Da müßte die Politik noch mehr ansetzen.
Ehrlich gesagt habe ich keine Vorurteile. Ich bin auch für Zuwanderung. Nur halt so wie es allen anderen Länder der Welt machen. Qualifiziert und differenziert.
Wieso hängen asiatische Zuwanderer in dritter Generation Zuwanderer aus dem Nahen Osten mit Abstand in der Bildung und Beschäftigung ab.
Ich will das grade differenziert wird, weil dann was du mir als Vorurteil unterstellst, leider die Realität ist.
Ansonsten gestern war der Tag gegen häusliche Gewalt. Kannst dich ja mal schlau machen im Frauenhaus deines Vertrauens welche Frauen aus welcher Gruppe dort grade verstärkt anzutreffen sind bzw, nicht mehr aufgenommen werden können, weil zu voll. Jaja. Gab es schon immer.
Aioz
Hä. Wer vergleicht hier Ost und Westdeutschland. Logik? Das eine ist zum Teil der BRD geworden. Kannst ja mal beide Statistiken mit einem beliebigen arabischen Lamd deiner Wahl vergleichen. BTW. Bei eher konservativen Zuwanderer ist etwas das von außen kommt?
Um es in einem Satz zu sagen.
Und komme mit dem meisten auch prima aus.
Und in jeder Gruppe gibt es Leute die sich anstrengen und versuchen anzukommen. Das ist auf jeden Fall so.
Unter Strich kann ich aber nur für mich persönlich sagen, dass es grade so wie es erlebe am meisten Probleme gibt mit Migranten aus dem Nahen Osten gibt. Sei es die Erziehung der Jungs, der Umgang mit Konflikten und ja, mangelnde Toleranz gegenüber anderen, und Homosexuellen etc.
Wie gesagt. Das ist meine Erfahrung.
Wäre ja cool, weil es alles super wird.
Niemand hier wird doch bezweifeln, dass es eine etwas höhere Problematik derzeit gibt, was Homophobie, Antisemitismus oder auch stinknormale Kriminalität bei Migranten aus bestimmten Ländern gibt. Aber genu wegen dieser Herkunft und ihrem ganzen Umfeld muss man daraus doch Schlüsse ziehen.
Bei dir hört sich das immer so an so nach dem Motto, ja die Migranten sind halt so, da kann man nix machemn. Was ist denn die Konsequenz daraus?
Die Konsequenz ist, dass diese Migranten pauschal mit Vorurteilen zu kämpfen haben, die selbst diejenigen bestrafen, die sich eben nicht homophob oder antisemitisch verhalten oder denken. Migranten werden dadurch bewusst oder unbewusst bei der Arbeitssuche, bei der Bildung, bei der Wohnungssuche etc. benachteiligt. Und das verschärft dann die Gräben, und vor allem hilft es nicht dabei die von dir angesprochenen Angewohnheiten abzulegen. Im gegenteil, man treibt die Leute in die Radikalität. ... Mal abgesehen davon ist es gar nicht so lange her, da war Himosexualität bei uns noch verboten, oder wurden linke Studenten als Dreckspack tituliert, die man früher ins KZ gebracht hätte. Zum Teil gibt es das heute noch an so manchem rechten Stammtisch, von sexistischen Bemerkungen ganz zu schweigen, die immernoch Alltag sind.Und die selben Leute regen sich dann über Muslime und ihre Sicht auf die Frau auf. ... und wie gesagt, wir Ossis haben schon wegen geringerer Probleme in den 90ern mächtig Stress gemacht, sei es durch Gewalt und Diebstahl oder durch Rassismus/Nationalismus. Das war ganz sicher nicht besser oder weniger als heutzutage. ... gerade als Lehrer solltest du egentlich wissen, dass man Jugendliche nur abholt, wenn man sie akzeptiert und ihnen eine Perspektive bietet, mit ihnen streitet und sie weiterbildet. Für die Gesellschaft bedeutet das, Migranten als Teil unserer Gesellschaft zu betrachten und ihre Kultur zu tolerieren, solange sie sich auf der Gesetzeslage befindet. Dann kriegen wir sie auch leichter dazu, sich als Teil unseres politischen Systems zu empfinden. Ansonsten werden sie auf stur schalten und genau ins Gegenteil verfallen und Anhänger Erdogans oder schlimmeres.
Hier ist die Lösung jetzt erstmal für Physiotherapeuten implementiert. Die anderen Gruppen sollten dann eben folgen.
On Premise war unglaublich teuer in Sachen Wartung und Hosting für die niedergelassenen Ärzte und Therepeuten. Kosten für eigenen Server, SQL Datenbankpflege und teure Updates und dazu Wartung immer nur vor Ort.
Eine Cloud-Lösung umgeht diese Nachteile und verteilt die Kosten für die Kunden über längere Zeiträume. Quasi keine Klumpen. Auch die Bessere Händelbarkeit und Wartung begrüßen die Kunden, da IT ja bekanntlich nicht deren Kernkompetenz ist.
Da was ich bezüglich Maiia lese klingt funktionell nach Standardsoftware, aber die Cloud ist der Game Changer. Jetzt gilt es möglichst viele Kunden zu gewinnen. Denn IT ist ja bekanntlich nicht die Kernkompetenz der kleinen und mittleren Gesundheitsbetriebe. Einmal als Kunde gewonnen, gehe die so schnell nicht weg. Denn das wichtigste ist: einen reibungslosen Planungs- und Abrechnungsworkflow aufrecht erhalten. Das riskiert keiner für ein paar Tausend Euro jährliche Savings. Also: Marketing-Maschine an, Sales People an die Klinken und attraktive Wechselkonditionen bieten.
sozusagen ein vollwertiges Cloud "Office" Paket für die Gesundheitsbranche,
wo alles von der Termin Vereinbarung bis zur Abrechnung usw. ermöglicht wird,
eine Digitale Sekretärin sozusagen,
sowas kann durchaus recht schnell zum Standard in der Gesundheitsbranche werden,
und dann ist das ein Multi Mio. Markt, der dank Cloud Lösung hoch skalierbar ist,
die Cloud Lösung ist tatsächlich der Game Changer,
hatte mich erst vor kurzem wegen einer anderen sehr kleinen Software AG mit dem Thema beschäftigt
da hatte mir auch der CEO die großen Vorteile der Cloud erklärt was viel geringere Einführungs und Wartungskosten betrifft,
kurz gesagt, das Geschäft wird dank der Cloud massiv skalierbar,
bei den 89 Euro pro Monat kann sich ja jeder vorstellen was das längerfristig für Potential hat bei zehntausenden potentiellen Kunden,
bei aller ersten Webinar schon mal 4000 Teilnehmer nur unter den Physio Therapeuten zeigt denke ich das enorme Potential,
hier mal die letzten paar............
Herzlichen Glückwunsch an alle !! Eine schöne Lösung, angepasst und einfach zu bedienen
monia houdaifi
vor 5 Stunden
Gut gemacht, sehr gut durchdacht!
L F.
vor 7 Stunden
Gut gemacht ! Sehr schönes Werkzeug !!!
ChBerrich gmail
vor 7 Stunden
Sehr vielversprechend, Bravo!
Nur Antho
vor 7 Stunden
Riesige BRAVO! Tolles Einführungsangebot für eine UNGLAUBLICHE Lösung mit dem Schlüssel zu einer Benutzererfahrung, die an die wesentlichen Bedürfnisse des Pflegeberufs angepasst ist, einer besseren Patientenversorgung und einem ergonomischeren, einfacheren und effizienteren Praxismanagement !!!