TeamViewer AG - Hype oder echte Kursrakete?

Für mich ist bei einem Unternehmen wie TeamViewer ein Warnsignal, dass die Mitarbeiter noch immer keinen Betriebsrat eingerichtet haben. Die CureVac-Mitarbeiter haben kürzlich gezeigt, wie das geht. (Bei Wirecard gründeten die Mitarbeiter einen Betriebsrat erst nachdem sie keine Betriebsleitung mehr davon abhalten konnten. Aber retten konnte das natürlich auch nichts mehr.)
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TeamViewer ist nicht Wirecard, aber der Umgang mit Mitarbeitern ist problematisch: Oliver Steil gab ja sogar selbst zu, dass viele neue Mitarbeiter nicht richtig eingearbeitet wurden. Das beeinträchtigt die Arbeitsqualität und führt zu Arbeitsplätzen, die die Mitarbeiter fehlbelasten. Das wiederum erschwert die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.
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TeamViewer hat die Gründungsphase längst hinter sich und braucht die Strukturen eines erwachsenen Unternehmens. Ich hoffe, dass Oliver Steil am 3. November sowohl den Investoren wie auch seinen Mitarbeitern ein Signal geben wird, dass die Firmenleitung eine positive Einstellung zur betrieblichen Mitbestimmung hat. Ein guter Betriebsrät hätte die Gefahren einer schlechten Einarbeitung nachweisbarer ansprechen können, als Mitarbeiter, die nicht über die Möglichkeiten eines Betriebsrates verfügen.  

Erfahrung mit Betriebsräten ist, dass sich das nur Unternehmen leisten können, die mindestens auf 40% der theoretisch verfügbaren Outputleistung verzichten können. Betriebsräte sind nicht förderlich, wenn es um Wachstum  geht. Da braucht es eine ganz andere Sorte von Leuten.  

Für mich ist ein Warnsignal, wer hier so alles schreibt.*g*  

Deutlich unter 50 Mio, da kann sich jeder selber ausrechnen wie hoch die Bewertung ist. Manu Sponsoring etc kostet………..ob es was bringt ?! Naja  

Kapitalerhöhung, um die Sponsorengelder und Steil zu bezahlen lol....
Die neuen Aktien wird aber sicher keiner haben wollen....
Betriebsräte sind ein Muß!
 

Es gibt mit über 200 Mio. genug cash, und es werden immer noch gute Gewinne erwirtschaftet.
Eine Kapitalerhöhung wird es höchst wahrscheinlich nicht geben.
Ich gehe davon aus, dass hier und da der Rotstift angesetzt wird, um die Gewinne zukünftig zu
erhöhen. Außerdem wird man sich auf die Stärken bzw. Kernkompetenz besinnen, um in jenen
Bereichen stärker zu wachsen.
Wer weiß, vielleicht lassen sie sich von einem anderen Sponsor herauskaufen aus dem Vertrag?
Es gibt bestimmt genug andere große Firmen, die ggf. gerne Manu sponsoren würden.

 

Gerade gesehen ein - versehentliches "interessant" reingerutscht  für "H731400".
Obwohl es sich aufgrund des Nutzernamens (wie myrmen), wenn man die threads mitverfolgt, selbst erklärt (kein weiteres Kommentar erforderlich) -  ein Fehler (übers Handy passiert).



 

Die Stimmung bzw. die Erwartungshaltung in den Online-Foren ggü. Teamviewer  ist so schlecht, dass m. E. Teamviewer morgen nur positiv überraschen kann.

 

Soll kein bashen sein aber Teamviewer spricht von zunehmender Konkurrenz kleinerer Mitbewerber und vorallem von Microsoft Teams, da sich Teams ausbreitet ohne Ende quasi als Monopolist könnte das ziemlich gefährlich werden. Die Funktionen für Fernwartung etc. in Teams zu integrieren fällt Microsoft bestimmt nicht schwer !!!  

Ich wurde früher von vielen Unternehmen immer zu einer Webex eingeladen, jetzt leider immer mehr Microsoft Teams !  

Von TeamViewer ist die Remote Wartung nicht Videokonferenz! Was meint ihr wo ca. 44% Marge herkommt...
TV ist Marktführer in ihrem Kerngeschäft und das um Längen.  

dann ist es leicht von OBEN herab zu schauen und darauf zu spucken !

RBC schätzt die Lage ganz gut ein: Outperform" Ziel 25 Euro.
"Die Aktien preisten die sehr schwachen Erwartungen des Marktes inzwischen mehr als ein, schrieb Analystin Sherri Malek in einer am Freitag vorliegenden Studie."  

zum Nachlesen, für alle jene, die noch nicht wissen, was das Kerngeschäft von TV ist:

https://www.teamviewer.com/de/loesungen/fernzugriff/

 

Heute wohl positiver Start in den Tag. Boden mehrfach bestätigt. Gehe von Bandbreite Seitwärtsbewegung bis überraschendem Kursanstieg aus. Mal sehen, was es werden wird. Viel Glück allen Investierten hier, zu denen ich mich auch zähle. Und ManU hat gestern in Tottenham solide gewonnen 😉  

Wie die letzten Tage auch immer direkt wieder schneller Abverkauf..  

da steigt der wert jeden tag um fast 4-5% der highfligher für 2022 wasserstoff ist angesagt !  

Bald wird auch hier anders sein.  

sind die gleichen die Heute schimpfen wenn man jetzt zum einstiegen bläst.

Aber lasst euch nur von den Anal-Lysten treiben die euch an der Nase herum führen.

Wir sind sicher, das wir bald einen Anstieg bis zum GAP bei ca. 27-28 € sehen werden.

Deshalb decken wir uns ordentlich ein.  

Toll wie du hier die Ängste schürst!
Dann verkaufe doch deine Aktien. Aber wahrscheinlich spekulierst du auf fallende Kurse.

Es verkaufen halt jetzt noch die letzten Angsthasen. Das ist ok, denn je länger der Boden hält,
desto höher die Wahrscheinlichkeit, dass der Kurs wieder dreht.
VOR ALLEM wenn es am 3.11. genauso läuft wie schon im voraus prognostiziert.
Und das ist sehr sehr wahrscheinlich.
Also, bleibt entspannt!  

erzähl uns doch mal die Gehälter. Würde mich wirklich interessieren:)  

ist deutlich zurück gegangen und kann auf dem Niveau nach belieben in dieser Range hoch und runter geschoben werden.
Sieht für mich aber nach einer Akkumulationsphase an einem möglichen Boden aus.  

 

Für mich sieht das nach einem ungesunden EKG aus.  

So langsam reichts hier mit deinem Getrolle. nur weil du offensichtlich ne Menge Verluste hier gemacht hast (anders kann man sich deinen "wertvollen Beitrag" hier nicht erklären), muss das nicht heissen, dass andere genau so ein schlechtes Timing mit der Aktie haben.

Leute wie du kaufen oben und jammern unten...  

https://www.ariva.de/profil/rolexandi-229367971