QSC 100% +X ab jetzt!
"Super Team und Potenzial zur Weiterentwicklung"
"Mein bisher bester Arbeitgeber!"
"Aufgewacht!"
"Es wird nie langweilig dank neuer Technologien und Themen!"
"Spannende Aufgaben in freundlicher Atmosphäre"
"Man spürt den Turnaround"
"Top Arbeitgeber - Super Kollegen - Auf dem richtigen Weg"
ich auch,
"das Schiff geht unter"
"die Ratten verlassen das sinkende Schiff"
Moderation
Zeitpunkt: 14.09.18 12:27
Aktionen: Löschung des Beitrages, Nutzer-Sperre für 1 Tag
Kommentar: Marktmanipulation vermutet - unbelegte Kurs beeinflussende Aussagen
Zeitpunkt: 14.09.18 12:27
Aktionen: Löschung des Beitrages, Nutzer-Sperre für 1 Tag
Kommentar: Marktmanipulation vermutet - unbelegte Kurs beeinflussende Aussagen
https://blog.qsc.de/2012/04/...2016-qsc-verfolgt-ambitionierte-ziele/
schlobos trauermarsch musik....
- Keine Strategie (Keine Floskel, sondern Aussage vom Management)
- Endzeitstimmung
https://www.kununu.com/de/qsc/kommentare
jaja die Selbstbediener....
Die These, dass SEH einfach unterdurchschnittliche Manager sind, die ein Unternehmen nicht zum Erfolg führen können, bekommt leider immer mehr Beton ins Fundament.
Im Sommer 2018 war es unerträglich im Büro zu arbeiten. Klimatisierung gibt es nur fürs Rechenzentrum. Die Mitarbeiter dürfen gerne schwitzen.
Die Räumlichkeiten sind zum Teil stark abgenutzt. Habe seit über 5 Jahren kaum Renovierungsaktivitäten wahrgenommen und ich will nicht wissen, wie viele Personen vor mir auf diesem Schreibtisch-Stuhl saßen.
https://www.kununu.com/de/qsc/kommentare
perfekt:-)
allerdings kleiner widerspruch!
seit fünf jahren keine renovierung und über den stuh meckern, auf dem sie offensichtlich auch 5 jahre sitzt!
also sich nach 5 jahren fragen wieviele leute vorher auf dem stuhl saßen, ist ja wohl ziemlich hohl:-)))
Bernie wird zuverlässig wie so oft, alles wieder vergeigen
https://www.kununu.com/de/qsc/kommentare
Kommentar des Arbeitgebers
Lieber Kollege, Liebe Kollegin,
für uns ist es sehr bedauerlich, deine schlechte Bewertung zu lesen. Leider hast du keine Kommentare hinterlassen, so dass wir hieraus nichts ableiten können, um die Dinge für dich und eventuell auch betroffene Kollegen und Kolleginnen zu verbessern. Wir nehmen jede Bewertung und insbesondere solche kritischen Rückmeldung sehr ernst und möchten, dass alle unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sich bei ihrer Arbeit wohlfühlen. Daher würden wir uns freuen, wenn Du zu uns vom Personalbereich oder auch zum Betriebsrat Kontakt aufnehmen würdest, um persönlich miteinander zu sprechen, was wir verändern können.
Dein Personalteam
QSC AG
Versprechen gehalten....
Erhöhung der Dividende geplant....
https://blog.qsc.de/2013/05/...halten-qsc-hauptversammlung-am-29-mai/
Erhöhung: Divi: von 10ct hoch auf 3ct...…
Der ehrenwerte....
Mangelhaftes Management und schlechte Stimmung
https://www.kununu.com/de/qsc/kommentare
Schlobohm: Nein, ein Wertegerüst ist unabdingbare Voraussetzung, um wirtschaftlich vernünftig und nachhaltig zu handeln. Ohne dies kann man vielleicht kurzfristig brillieren und Gewinne abschöpfen, aber langfristig lässt sich so kein Unternehmen aufbauen.
sein wertegerüst…..
wie lustig
Moderation
Zeitpunkt: 24.10.18 08:52
Aktionen: Löschung des Beitrages, Nutzer-Sperre für 1 Tag
Kommentar: Provokation
Zeitpunkt: 24.10.18 08:52
Aktionen: Löschung des Beitrages, Nutzer-Sperre für 1 Tag
Kommentar: Provokation